パフォーマンスを測定するための日記

まとめずにメモ。

自分の生産性が高かった日と低かった日、極端に言って2倍くらいは成果が違う気がする。

ゴールとしては再現性を高めたい。

→　なぜパフォーマンスが違うのか確かめれば良い

• パフォーマンスを何で測定するか？　間違いなくフィーリングで差があるときがある。あとは予定消化率（計画制度があがれば落ち着いてしまうのでイマイチ）。もう3段階とかでよいかも。
• 一日のきちんと詳細な計画を立てる　→　実行中　これは結構良い。安定する。
• 規則的な生活、健康な体、健全な精神　→　前より良いが、イマイチ。寝た時間と起きた時間を記録するとパフォーマンスとの相関が分かる気がする。
• 失敗した原因をじっと見ていれば分かる気がする
• 生活要因：上述
• 人間関係要因：コミュニケーションミスとか？そもそも問題が起きるのを事前に避けられたのでは？とか
• 仕事の計画、仕事の選択、仕事そのものの難しさ要因：見積もりミスなど
• スキル不足とか：管理ミス、企画力や文章力が無くて品質がゴールに達しない

たぶんダイエットとかと一緒で毎日記録をつけて、それが否応なく見えるようにすることで、分かってくる気がする。

日報、日記的なものもいいんだけど、

• 外部に公開できない
• いつでも自分が目につくようにするには、単なるノートだと不安？
• 自分の目の前にボードをたてて、そこに置く？
• 続けるためには30秒以内に書き込みが出来ることが大切。

自分を見える化。